某監(jiān)理公司員工考核管理辦法

某監(jiān)理公司 員工考核管理辦法員工考核管理辦法1．目的為強(qiáng)化項(xiàng)目部管理，全面評(píng)價(jià)員工工作績(jī)效，激發(fā)員工工作熱情及工作潛能，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部考核管理工作的科學(xué)性、規(guī)范性和連續(xù)性，特制定本辦法。2．適用范圍適用于項(xiàng)目部員工的考核管理。.......

上海造價(jià)咨詢(xún)公司員工收入情況

希望在上海造價(jià)咨詢(xún)公司工作的同仁出來(lái)曬曬收入情況，就是收入構(gòu)成及具體金額。本人現(xiàn)在在施工單位做，想去造價(jià)咨詢(xún)公司發(fā)展，給個(gè)參考吧

求公司員工宿舍樓的圖紙（可以付費(fèi)）

要求 占地面積 40到45米長(zhǎng) 寬12--15米 三層 每層20--24間樓梯走道中間 每間10--13平方 每間住兩人每間設(shè)有衛(wèi)生間 可以先把平面圖發(fā)到這貼 相關(guān)的請(qǐng)關(guān)注此貼 謝謝 如果可以的話(huà)到時(shí)辦公樓也會(huì)請(qǐng)你設(shè)計(jì)

我們公司員工上網(wǎng)最青睞的軟件 竟然不是QQ

最近作為水業(yè)公司電腦技術(shù)員的我奉老板之命，監(jiān)測(cè)公司員工上班時(shí)間使用軟件的情況。這費(fèi)力不討好的差事總是由我們電腦部門(mén)背黑鍋，然后就是開(kāi)出一張張罰單接受大家的抱怨。根據(jù)員工歷來(lái)使用軟件的頻率來(lái)看，除了辦公軟件，排在前三的依次是QQ、大智慧、阿里旺旺。使用QQ還可以美其名曰是和客戶(hù)溝通，安裝大智慧和阿里旺旺就難免不被老板懷疑工作分心。所以這三款軟件是老板的“心腹之患”。但是從這個(gè)月的統(tǒng)計(jì)

浙江某環(huán)境檢測(cè)公司員工取樣淹溺死亡！

現(xiàn)在建筑公司員工報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)，搪塞一些問(wèn)題！

比如某個(gè)建筑公司的員工，對(duì)外總是說(shuō)，現(xiàn)在的民工素質(zhì)很好，經(jīng)驗(yàn)豐富?，F(xiàn)在的房屋結(jié)構(gòu)比以前的好得多，現(xiàn)在建造房子監(jiān)管也很?chē)?yán)格。對(duì)建筑中出現(xiàn)的問(wèn)題總是避而不談。并且總喜歡強(qiáng)調(diào)，現(xiàn)在的框剪結(jié)構(gòu)比過(guò)去的磚混優(yōu)越多了。說(shuō)起汶川地震，為什么好多老房子一點(diǎn)事沒(méi)有，新房子出問(wèn)題的很多。他總是強(qiáng)調(diào)，這是因?yàn)樾路康慕Y(jié)構(gòu)好。如果問(wèn)到同樣是磚混預(yù)制板的房子，為什么80年代的沒(méi)事，而2000以后的裂縫了，他會(huì)說(shuō)這大概是因?yàn)榈卣鸩ú暗姆秶灰粯??？傊?，在他的說(shuō)法，現(xiàn)在的房子不論從結(jié)構(gòu)到材料，到施工都比過(guò)去的好。難道建筑公司的員工都是這樣的嗎？

求 三層公司員工宿舍樓 具體如下

宿舍樓總長(zhǎng)40--45米 寬10米左右 樓兩邊留樓梯 員工宿舍樓 一層樓住40人 可兩人一間或者4人一間希望能有施工圖和樣板圖 十分感謝

請(qǐng)問(wèn)電力安裝工程有限公司員工可以報(bào)考注電嗎？

我有一個(gè)朋友在一家電力安裝工程有限公司（民營(yíng)企業(yè)），其經(jīng)營(yíng)范圍包括電力設(shè)備安裝、調(diào)試、維修；機(jī)電一體化設(shè)備技術(shù)開(kāi)發(fā)咨詢(xún)服務(wù)，請(qǐng)問(wèn)這樣的公司是否具有電氣設(shè)計(jì)資質(zhì)，其員工是否可以報(bào)考注冊(cè)電氣工程師（專(zhuān)業(yè)考試）呢？

某天然氣公司員工食堂宿舍綜合樓建筑設(shè)計(jì)圖

圖紙簡(jiǎn)介： 該工程為某天然氣公司員工食堂宿舍綜合樓建筑設(shè)計(jì)圖，圖紙內(nèi)容包含設(shè)計(jì)說(shuō)明，各層平面圖，屋頂平面圖，立面圖，剖面圖，節(jié)點(diǎn)詳圖，包含部分結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖紙等。 投稿網(wǎng)友： daimonkid 上傳時(shí)間: 2014-06-23

合肥某公司員工宿舍結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖（畢業(yè)設(shè)計(jì)）

圖紙簡(jiǎn)介： 該工程為合肥某公司員工宿舍結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，圖紙內(nèi)容包括：結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)說(shuō)明，基礎(chǔ)平面圖、基礎(chǔ)詳圖，一榀框架配筋圖，各層結(jié)構(gòu)平面布置圖，樓梯配筋詳圖等。 投稿網(wǎng)友： minminaidandan 上傳時(shí)間: 2014-06-05

萬(wàn)師傅家居售后平臺(tái)：在建房過(guò)程中裝修公司員工出現(xiàn)事故怎么辦？

在建房過(guò)程中裝修公司員工出現(xiàn)事故怎么辦？ 讓我們來(lái)看看農(nóng)村自建房屋的情況。一般來(lái)說(shuō)，農(nóng)村地區(qū)的自建房屋很少雇傭施工隊(duì)。一般來(lái)說(shuō)，他們是大規(guī)模的工人，也就是說(shuō)，勞動(dòng)承包商。他們雇用了幾名大規(guī)模工人和小規(guī)模工人在農(nóng)村承包一棟自建房屋。  承包商和建筑工人沒(méi)有合法合同。建造農(nóng)村房屋，工人受傷，這不能按照城市建設(shè)隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量。  如果工人在農(nóng)村建房時(shí)受傷，業(yè)主、承包商和他自己都應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。   此外，這些責(zé)任的分配沒(méi)有一定的標(biāo)準(zhǔn)。這完全取決于形勢(shì)。農(nóng)村自建施工隊(duì)與施工現(xiàn)場(chǎng)施工隊(duì)有著本質(zhì)的區(qū)別。  在農(nóng)村建房往往是一件大事，而建房中的安全問(wèn)題更是一件大事。對(duì)于那些能夠在建造過(guò)程中平穩(wěn)和平地建造房屋的農(nóng)民來(lái)說(shuō)，這是幸運(yùn)的。然而，有時(shí)候，你會(huì)遇到厄運(yùn)，比如建筑過(guò)程中的事故，工人從建筑的架子上掉下來(lái)，等等。那么在這樣的事故之后誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任呢？ 再看一遍

（關(guān)于工程責(zé)任，請(qǐng)教貼）借大院資質(zhì)、找人干的私活，簽自己公司員工的名字，如果出了工程事故，誰(shuí)的責(zé)任？

某地方小院，老板憑私人關(guān)系，接了個(gè)大的連續(xù)梁的設(shè)計(jì)項(xiàng)目。 于是找某人干私活。 用某省院資質(zhì)。 扉頁(yè)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目總工，簽的該大院的領(lǐng)導(dǎo)的名字。 簽字的時(shí)候，是簽的自己?jiǎn)T工的名字，橋梁各跨，上部下部橋面，設(shè)計(jì)復(fù)核審核審定等，大家換著簽名（也可能大家不知情，直接復(fù)制了電子簽名） 如果出現(xiàn)工程事故，誰(shuí)的責(zé)任？

建筑公司項(xiàng)目管制度手冊(cè)

建筑公司項(xiàng)目管制度手冊(cè)

某公司安全管理制度大全

全部的安全管理制度，下載后希望回復(fù)！

XX裝飾公司現(xiàn)場(chǎng)管理制度

部分內(nèi)容簡(jiǎn)介：施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度一、施工現(xiàn)場(chǎng)考勤制度 1、工程現(xiàn)場(chǎng)全體工作人員必須每天準(zhǔn)時(shí)出勤。指紋打卡。工程開(kāi)工后，工作時(shí)間為九小時(shí)。 2、工作人員外出執(zhí)行任務(wù)需要向項(xiàng)目經(jīng)理請(qǐng)示，填寫(xiě)外勤任務(wù)單，獲準(zhǔn)后方可外出。 3、項(xiàng)目經(jīng)理外出需向分管副總匯報(bào)。 4、病假需出示病假證明書(shū)。 5、事假要向項(xiàng)目經(jīng)理申請(qǐng)，填寫(xiě)請(qǐng)假條，一天以?xún)?nèi)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)，兩天以?xún)?nèi)分管副總批準(zhǔn)，三天以上董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。獲準(zhǔn)假后方可休息。并送行政部備案。 6、因工程進(jìn)度需要加班時(shí)，所有工作人員必須服從。由項(xiàng)目經(jīng)理填寫(xiě)加班申請(qǐng)表。工作人員加班工資另計(jì)，項(xiàng)目經(jīng)理不計(jì)加班工資。工作人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù)，需要加班的，不計(jì)加班工資。 7、無(wú)故曠工三次或連續(xù)三天者除名。 二、施工現(xiàn)場(chǎng)例會(huì)制度 1、自工程開(kāi)工之日起至竣工之日止，堅(jiān)持每天舉行一次碰頭會(huì)。 2、每日例會(huì)由相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理召集，施工

說(shuō)說(shuō)各景觀公司是怎么忽悠員工的?

杭州A公司BOSS：恩 我看了你作品感覺(jué)你是個(gè)人才，對(duì)我們公司是發(fā)展會(huì)有很大幫助，也會(huì)對(duì)你的發(fā)展會(huì)有所幫助，我們公司在法國(guó)也合作伙伴，以后有機(jī)會(huì)讓你去法國(guó)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，好好干!!員工：貴公司的待遇怎么樣？BOSS：這個(gè)嘛，錢(qián)肯定不會(huì)少給你的，好好干。員工：那到底有多少呢？BOSS：恩………假如今年利潤(rùn)1000W就給你10W，怎么樣？員工：………………

無(wú)錫供電公司安全規(guī)章制度匯編（上）

無(wú)錫供電公司安全規(guī)章制度匯編（上）